Coordinateur·trice général·e – Avanti asbl – Charleroi

L’asbl AVANTI, Centre d’Insertion SocioProfessionnelle (CISP), développe à Charleroi des actions de formation professionnelle, d’initiatives sociales et culturelles en faveur de personnes majeures (dont des détenus et ex-détenus) en situation de grande précarité et/ou en rupture sociale, sans ou avec peu de formation et/ou d’expérience professionnelle.

L’actuelle coordination étant en fin de carrière, l’asbl AVANTI recherche un·e :

Coordinateur·trice général·e

Description sommaire

En accord ou sous l’impulsion de l’Organe d’Administration, le(la) coordinateur(trice) est responsable de la stratégie, des orientations et du respect des objectifs de l’asbl ainsi que du cadre administratif et légal.  Il(elle) est le garant des valeurs et des missions ainsi que de la pérennisation de l’asbl.

En concertation avec les membres de l’équipe, il(elle) planifie, dirige et supervise l’ensemble des activités et des projets de l’asbl. Il supervise la gestion quotidienne de l’asbl tant sur le plan socio-pédagogique,  administratif, financier que des ressources humaines.

Tâches principales :

Pilotage stratégique :

• Tout en veillant à garantir les valeurs, les missions et la pérennité de l’asbl AVANTI, proposer à l’Organe d’Administration un plan stratégique pluri annuel (objectifs et moyens) à déployer et en garantir sa mise en œuvre
• Entretenir et développer le réseau de relations partenariales
• Représenter l’asbl dans les instances externes

Profil recherché

Compétences

• Capacité d’analyser une situation dans son ensemble, esprit de synthèse
• Compétences dans la gestion d’équipe
• Capacité de décision
• Capacité de négociation et esprit d’initiative
• Capacité à créer une cohésion d’équipe
• Capacité d’animation, de communication, d’organisation
• Compétence rédactionnelle
• Compétences en pédagogie pour adultes (dont la pédagogie du projet), sens du travail en milieu populaire
• Faculté d’adaptation et résistance au stress
• Sensibilité aux pratiques sociales
• Connaissance du cadre CISP et des réalités du bassin de Charleroi

Qualités requises

• Esprit d’analyse critique de l’environnement socio-économique et culturel
• Sensibilité aux problématiques vécues par le public cible
• Engagé et investi dans le secteur associatif dont le secteur de l’insertion socioprofessionnelle,
• Autonomie
• Faculté d’adaptation
• Déontologie et éthique professionnelles
• Disponibilité et écoute
• Sens du travail en équipe et capacité d’intégration (vie collective, repas de midi partagés, …)

Conditions

• CDI
• CP 329.02 – Echelon 5
• Qualification minimale : ESNU, 5 ans d’expérience utile dans le secteur
• Temps de travail : 1 ETP
• Chèques Repas et PFA
• Accompagnement durant la prise de fonction

Comment postuler ?

Epreuve écrite et entretien oral à prévoir durant la première quinzaine d’octobre 2023

Merci d’envoyer votre lettre de motivation et votre CV pour le 30 septembre 2023 au plus tard, par mail ou par courrier postal à :
Isabelle HEINE
AVANTI asbl
Rue de I’Abattoir 12 — 6030 Marchienne-au-Pont
Email :

L’offre complète à ouvrir en pdf

Une offre d’emploi relayée par le service GRH de La Boutique de Gestion