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La gestion du payroll et du personnel sur mesure pour le secteur associatif.


Spécialisée dans la gestion sociale du secteur associatif, La Boutique de Gestion a pour mission d’offrir un service complet pour l’administration de votre personnel. Etablissement des fiches de salaire, des déclarations DMFA (ONSS) et du précompte professionnel (administration fiscale), conseil en droit du travail et dans la gestion des postes subventionnés.

Gestion salariale de votre personnel
Le service de gestion administrative du personnel prend en charge tous les aspects liés à la gestion salariale de l’association, à savoir :

Mensuellement :

  • Les fiches de paie (appointement, pécule, primes…)
  • Le journal de paie
  • Les OD salariales pour la comptabilité
  • Les listings bancaires
  • La déclaration au précompte professionnel ;
  • Les déclarations risques sociaux (C4, C78activa, C131B…).

Trimestriellement :

  • La déclaration au précompte professionnel (si trimestriel)
  • La déclaration à l’ONSS - DMFA.

Annuellement :

  • Le compte individuel pour chaque travailleur ;
  • Les fiches 281.10 ; 281.20, 281.30 etc….(à l’exception des 281.50).
  • Le relevé 325 ;
  • La déclaration des rémunérations à la compagnie d’assurance accidents du travail
  • Les documents de synthèse et de concordance salariale.

Cette liste n’est pas limitative (forfait de base), elle reprend les tâches communément accomplies par notre service de gestion sociale. Suivant les attentes et les besoins, des adaptations sont toujours possibles.

Un instrument informatique, en ligne, pour la déclaration des prestations : EASY online
EASY online est un outil de communication mis à la disposition des clients de La Boutique de Gestion asbl, qui leur permet d’enregistrer en ligne les prestations et absences de leur personnel et de les envoyer à leur gestionnaire de dossier.
EASY online offre en outre la possibilité de créer de nouveaux travailleurs et de consulter les données des travailleurs existants et celles des employeurs. Les documents résultant du calcul mensuel des salaires sont également mis automatiquement à la disposition du client en ligne au format PDF.

Engagement de personnel
Vous souhaitez engager du personnel ? En tant qu’Employeur, il existe toutes une série d’obligations qu’il est préférable de connaître au préalable. La boutique de gestion, vous informe sur les obligations que comportent l’engagement du personnel (les démarches administratives, les coûts, etc.).

Examen personnalisé des différentes aide à l’emploi
Nous vous accompagnons et vous informons des différentes aides à l’engagement de personnel. et ainsi maîtriser les différentes réductions de charges patronales existantes auxquelles dont vous pourriez bénéficier pour l’engagement de votre personnel.
Mais aussi, plus spécifiquement, un accompagnement personnalisé pour la gestion des emplois subventionnés tels que les APE ou ACS, le Maribel social, les PTP…

Accompagnement juridique
La première personne de contact pour les questions juridiques est le gestionnaire de dossiers. Il reste un interlocuteur privilégié pour aviser vos questionnements en la matière. Il répondra aux questions et interrogations liées aux droits du travail. Généralement, on retrouve les problématiques liées aux droits aux congés, aux maladies, aux absences, aux barèmes, les ruptures de contrat… 
En deuxième ligne, nos juristes interviennent lors de mission de conseil plus complexe : règlement de travail, contrat de travail spécifique, organisation du travail sous l’angle du droit collectif du travail…

Modèles de documents sociaux disponibles en permanence
La boutique de gestion met à votre disposition, un ensemble de documents sociaux utiles à la gestion sociale de votre personnel.

Contact

Aline Heinrich, Responsable Gestion sociale fonction Responsable Gestion sociale
téléphone 081 26 21 58
email ah@boutiquedegestion.be
Sandra Restaino, Responsable Gestion sociale fonction Responsable Gestion sociale
téléphone 081 26 21 58
email sr@boutiquedegestion.be